Mapování HR procesů
Analyzujeme vaše stávající procesy od náboru po offboarding a definujeme datové toky.
Všechny moduly
MODUL PRO HR
Kompletní HR agenda v jednom AI systému na míru
Modul HR centralizuje data o zaměstnancích, odděleních, mzdách, docházce i náboru. Stavíme jej na míru vaší firemní struktuře a procesům.
ZAMĚSTNANCI A STRUKTURA
Centrální evidence
Spravujte data o zaměstnancích, odděleních a pozicích z jednoho místa.
PROVOZNÍ HR
Procesy pod kontrolou
Řiďte dovolené, docházku, mzdy a hodnocení výkonu v reálném čase.
NÁBOR A ROZVOJ
Efektivní nábor
Sledujte náborová řízení od inzerátu po nástup a plánujte hodnocení.
PROČ PIXELBRAIN
Přestaňte automatizovat z dohadů.
Většina nástrojů staví proces z paměti a porad. Modul HR vychází z reálných dat — z vašich systémů, dokumentů a předávek. Ukáže výjimky a obcházení, která „ideální" mapa nikdy nezahrne.
Zrychlete rutinu
Modul HR přebírá opakované úkony, takže tým řeší jen to, co vyžaduje úsudek.
Méně chyb a přepisování
Data tečou mezi systémy automaticky. Žádné ruční přepisování, žádné rozjeté verze.
Rozhodujte z reálných dat
Vidíte, co se opravdu děje — ne odhady z porad. Podklady na jednom místě.
JAK PRACUJE
Pracuje s nástroji, které tým zná.
Většina procesů je roztažená přes systémy, dokumenty a lidi. Modul HR je propojí, takže výsledek odráží realitu — ne ideální cestu v manuálu.
Jak to funguje
Jednotný zdroj dat
Všechny personální entity jako Employee, Department a PayrollRecord jsou propojeny v jedné databázi.
CO DOSTANETE
Funkce, ze kterých váš tým rozhoduje.
V jednom modulu HR dostanete to podstatné: co se děje, kde to drhne a co automatizovat dřív než zbytek.
01ZAMĚSTNANCI A ODDĚLENÍ
Karta zaměstnance
Veškeré informace o zaměstnanci na jednom místě – od osobních údajů a smluv po historii pozic a mzdové záznamy.
02DOCHÁZKA A DOVOLENÉ
Plánování a schvalování
Zaměstnanci žádají o dovolenou online, systém automaticky kontroluje kapacity a manažeři schvalují jedním kliknutím.
03MZDY
Příprava mzdových podkladů
Modul automaticky generuje podklady pro mzdy na základě docházky, bonusů a smluvních podmínek.
04NÁBOR
Správa náborového procesu
Sledujte uchazeče v jednotlivých fázích výběrového řízení (RecruitmentOpening) a spravujte veškerou komunikaci z jednoho rozhraní.
05HODNOCENÍ VÝKONU
Cíle a zpětná vazba
Definujte a sledujte plnění cílů (PerformanceGoal) pro jednotlivce i týmy a zaznamenávejte hodnocení.
Napojení na vaše systémy
Běží nad nástroji, které už používáte — bez náhrady stávajícího stacku.
Data zůstávají u vás
Žádný vendor lock-in, plná kontrola nad daty i přístupy.
Nasazení do 30 dnů
Na míru, jeden proces po druhém, s měřitelným dopadem.
Role a oprávnění
Kdo co vidí a smí měnit — citlivé akce schvaluje člověk.
Audit a historie
Každá akce dohledatelná — víte, co se kdy stalo a proč.
Česky a v kontextu
Mluví jazykem vašeho týmu i vašeho oboru.
AI operační systém
Jeden modul nestačí. HR je součást celku.
Pixelbrain spojuje obchod, výrobu, finance i komunikaci do jednoho systému. Začnete modulem HR a rozšiřujete tam, kde to dává smysl — data zůstávají vaše, kontrola taky.
NASAZENÍ
Mapovat. Optimalizovat. Nasadit.
Začneme jedním procesem, ukážeme dopad a teprve pak rozšíříme. Nasazení na míru do 30 dnů.
Optimalizace a návrh
Navrhneme architekturu HR modulu na míru vaší organizační struktuře a potřebám.
Nasazení a integrace
Implementujeme modul do vašeho AI Operačního Systému a propojíme jej s ostatními nástroji do 30 dnů.
ČASTÉ DOTAZY
HR — co se nejčastěji ptáte.
Umí systém exportovat data pro mzdovou účetní?
Ano, modul generuje exporty mzdových podkladů v konfigurovatelném formátu (např. CSV, XML) pro váš účetní software.
Jak systém řeší schvalování dovolených?
Zaměstnanec zadá žádost (LeaveRequest) přes své rozhraní. Jeho nadřízený obdrží notifikaci a může žádost schválit nebo zamítnout. Systém hlídá zákonné nároky i kapacity týmu.
Je možné modul propojit s naším stávajícím docházkovým systémem?
Ano, jsme schopni modul integrovat s existujícími docházkovými terminály nebo softwarem třetích stran pomocí API.
Co přesně znamená, že je HR systém 'na míru'?
Znamená to, že datové modely, formuláře, reporty a workflow přizpůsobujeme přesně vaší firemní struktuře a procesům. Neplatíte za funkce, které nevyužijete.
Jak dlouho trvá nasazení HR modulu?
Standardní nasazení a integrace modulu do vašeho operačního systému trvá do 30 dnů od finálního zadání.
DALŠÍ MODULY